2016年,中雅培粹学校承载雅礼百年荣光进入三湘教育版图。相继于2017年与美国顶尖私立中学霍普金斯学校、2019年与新加坡“未来学校”克信女子中学缔结为姊妹友好学校，共同培育具有国际视野的全球公民。先后与雅礼中学共同打造“创新拔尖人才贯通培养中心”，与岳麓书院联手共建“岳麓书院—中雅培粹学校优秀传统文化教育基地”。 2017年、2018、2019、2020年学校连续四年被评为“优秀”民办学校。

学校汇聚全国青年才俊与教育名师共同致力教育高远追求，通过集团联动、名师带动、团队互动等方式，打造中雅优秀教师团队。“长沙市卓越教师”、“骨干教师”、“青年岗位能手”、“教学岗位能手”、“长银教育奖”、“洋光优秀外语教师奖”、“博雅民办教育优秀教师”等不断涌现。

学校通过“养成、开放、个性”三大育人策略，“文化、课程、活动”三条育人途径，培养了一批全面发展、创新拔尖的学生。国际初中生信息学竞赛金牌获得者朱梓铭、黄子睿；在清北数学飞测中表现优异的刘家瑜、温玟杰、曾午午；在全国中学生数学奥林匹克竞赛暨全国高中数学联合竞赛（湖南赛区）中，入选省队的8名优秀毕业生；“中译杯”翻译大赛全国一等奖陈华华，CCTV希望之星英语风采大赛湖南省冠军争霸赛冠军胡敏心；巴黎国际发明展银奖宁子岳，全国DI达芬奇奖“有影无踪队”，第五届全国青少年无人机大赛省赛初中组个人飞行赛一等奖何宇轩；中国中学生击剑锦标赛初中组花剑第一名高天，湖南省青少年网球锦标赛女子丙组单打第一名张筱筱等层出不穷，中考成绩、会考成绩稳居长沙市前列。

因学校发展需要，本校常年面向全国招聘优秀教师，诚邀有志于教育事业的优秀中学骨干教师和优秀应届毕业生加盟，共同致力于雅礼教育新的篇章。

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”原则，严格考核、择优聘用。

二、招聘对象

（一）骨干教师

1.全国范围内在职在岗的中学高级教师或具有相关资质的国家、省、市级骨干教师（如：参加国家级、省级骨干教师培训班结业，获得市级骨干教师资格），免笔试；特级教师免笔试、试教。

2.全国范围内在职在岗的中学骨干教师。

3.具有丰富教学经验的中学教师。

4.具有初三任教经验者优先。

三、应聘条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，爱生敬业，身体健康，服从安排。

2.具备与招聘岗位相应种类的教师资格，普通话水平达二甲及以上等级，具备与招聘岗位相应的计算机应用能力。

3.所报考的岗位与本人的所学专业或《教师资格证书》上的学科专业一致。

4.学业成绩和师范技能优秀。

5.骨干教师要求有突出的教学业绩，年龄在45周岁以下（条件特别优秀者可适当放宽年龄限制）。

 四、报名材料

本人身份证、学历证书、学位证书、《教师资格证书》、《计算机应用能力等级证书》、《普通话水平等级证书》、骨干教师的《专业技术职务资格证书》、《骨干教师培训结业证书》等。（以上材料均为原件，并交复印件1份）

注意：以上报名资料均在面试现场提交和查验。应聘人员提供的证件、证书和证明以及填写简历、获奖情况等如有弄虚作假，一律取消其考试、录用资格。

五、招聘岗位

语文（骨干、往届）

六、招考流程

1.报名

登陆网址http://www.josephlepine.com/joinus.html教师招聘报名入口投递简历。报名截止时间为2021年12月14日24时。

2.笔试

报名成功且符合报名条件的考生凭个人身份证参加笔试。

笔试时间暂定2021年12月18日（具体时间以电话通知为准）。

3.试教

通过笔试的考生参加试教，试教具体方案另行公布。

4.综合面试：试教通过者进入综合面试环节，具体方案另行公布。

5.体检

6.签订劳动合同

七、聘用及待遇

1.招聘录用人员待遇从优：

更高的经济待遇、更好的发展平台、更人性化的工作环境、更加全面的社会保障：

①工资福利高于公办在编教师20%-30%，属特殊人才引进者（如：特级教师、竞赛教练、博士等，另给予安家费等福利待遇，具体面谈）；

②学校提供过渡性住房或租房补贴、交通补贴、每月提供餐补；

③学校提供灵活的用人制度，职称晋级不受编制指标限制；

④教师入职后，纳入集团培养计划，提供高层次的成长平台；

⑤教师子弟免试、免费入学；

⑥按《劳动法》要求统一购买五险一金，每年安排定期体检，学校另购买补充商业保险。

2.招聘录取人员实行合同聘用制和人事代理制管理。

八、联系方式

联系方式：0731-85532995

联系人：毛老师、吴老师